作为上班族，最期待的就是拿 Bonus 的到来。虽然工作压力大，很疲惫，但一想到那笔奖金，心里就会充满动力。这不仅是对辛勤工作的回报，更是对未来生活的期许。
近日，大马一名女子在社交媒体上发文吐槽，表示自己拼了命工作，拿到的 Bonus 竟然与付出的努力根本不对等，让她感到非常失望。
「今天拿到了花红，但我觉得很不公平！我每天都在加班工作，周末有时也会加班。可是当我知道同事们的花红数额时，我感到很失望，他们个个都拿到了满一个月的花红，而我却拿到不满一个月的花红。」
她表示，那些同事还常常请病假和拿紧急假期，而且有些人工作时间还没满一年，就可以拿到满一个月的花红，让她心里更加的不平衡。
她越说越气「我的职位明明只是个助理，可是却做了跟主管一样的工作，这是因为上司一直叫我到处去帮助其他的同事，而主管们还经常提早下班，而他们的工作全都由我一个人来承担。」
原本还想着如果花红高一点就继续待在公司，但现在，面对这样不公平的对待，最后她决定要辞职了。
随后，她的这番吐槽引发了网友们的热烈讨论：
▼ 直接辞职吧
▼ 老板去不会因为你脸臭就怕了你，然后立刻给你的
▼ 应该是她自己的态度有问题又不认
▼ 不应该去问同事的花红数额，问了自己痛苦，才来制造同事之间的纠纷。
▼ 一些人赚 RM5000 的人，却来嫉妒赚 RM1000 的同事，不满为什么这些同事可以拿到满一个月的花红
年终奖金虽然是对我们一年辛勤工作的肯定，但它并不是衡量努力与成就的唯一标准。
对此，你怎么看呢？
