相信每个老板都想用最低的薪水请到包山包海的员工...
日前，一名大马 HR（人事部）在 Facebook 发文，他表示老板炒掉了月薪 RM 4,000 包山包海的会计师，花 RM 2,000 请了 3 个刚毕业的 Fresh Grade，结果新人很多东西都不会做，老板叫他去求月薪 RM 4,000 包山包海的前员工回来上班！
原文如下：
我是 HR，最近很烦，因为我以前有一个 Accountant，一个人包完整个帐包括 Account、Tax、Payroll、Finance，加上 3 个 Outlet。
他的薪水是 RM 4, XXX （有 CA & CFA 文凭），在 Market Price 来说算很少了。而且他是会为公司卖命，随时 on call，要任何资料不管假日还是工作日都会尽量做给我们。
可是他的老板认为 RM 4,000 请一个会计师太不划算了，干脆一不做二不休，炒掉月薪 RM 4,000 的会计师，再花 RM 2, 000 请了三个什么都不会的 Fresh Grade 代替！
半年前老板说 RM 4, 000 请一个太不划算，所以他要我用 RM 2,000 来请3 个 Accountant （有 SPM 但经验不多 和 Fresh Graduate）然后慢慢的替代他。
他教新人教了 2 个月老板就打算要辞退他，就一直弄他不爽，有一次老板要我开 Warning Letter 给他，说他教新人做错东西 （应该是故意刁难他）。
结果他真的给信，而且是只有 1 星期 Notice，因为有公司要 buy out 他的 Notice，很快的交接就跑了。
不过他老板发现这 3 位新人很多东西都不会做，还叫他去求回月薪 RM 4, 000 的前员工回来上班！
之后要新人做老板要的东西，新人却不怎么会做，然后老板就一直骂他，做到对一半不对一半，老板要我找回同样可以会很多东西做很多东西，而且可以随时 on call 的人，可是这样的人价钱最少都开到 RM 6, 000 - 8, 000 了。
老板要我试下找回之前的 Accountant 问问看他最近怎样了。
不找还好，一找吓一跳！没想到前员工离开公司后，他现在的薪水去到了 RM 7, 000 左右，福利比旧公司更好！
我试探性的打听到他的薪水大概是7字，加上 Petrol & Meal Allowance。我就没有想要打扰他了。
可是最近老板一直要我找人，Budget 在 RM 4, 000+，真的好压力，我真的找不到，我也写好信要走了。
网友纷纷劝他快点离开公司，不然下一个要炒掉的就是他！
▼ 快点跑吧
▼ 你是不是也拿着 RM 4, 000++ 薪水
▼ 等下你老板刁难出 Warning Letter给你
▼ 老板真正要逼走的人是你
还有人笑称老板自己做自己！
▼ 裁员裁到大动脉
▼ 叫老板自己做好了
人心难测，尤其是老板的心...
